Ljudski resursi
Naša kompanija je u fazi daljeg rasta i razvoja, te želimo unaprijediti način upravljanja ljudskim resursima. Zbog toga tražimo odgovornu i organizovanu osobu koja će preuzeti ključnu ulogu u oblasti zapošljavanja, razvoja zaposlenih i unapređenja internih procesa.
Ključne odgovornosti:
Vođenje kompletnog procesa regrutacije i selekcije kandidata Organizacija i praćenje obuka, uvođenja u posao (onboarding) i razvoja zaposlenih Upravljanje rasporedima rada i evidencijama radnog vremena Saradnja sa računovodstvom u vezi radno-pravne dokumentacije Analiza i prijedlozi za povećanje efikasnosti timova i internih procesa Razvoj osnovnih HR procedura, pravilnika i standarda rada Aktivna komunikacija sa menadžmentom i zaposlenima u cilju stvaranja zdravog radnog okruženja Potrebne kvalifikacije Poželjno iskustvo na HR, administrativnim ili organizacionim poslovima Izražene organizacione i komunikacijske vještine Samostalnost u radu, ali i sposobnost saradnje sa različitim timovima Dobro poznavanje rada na računaru (MS Office i sl.) Sistematičnost, diskrecija i odgovornost u radu sa ljudima i podacima
Biografiju sa molbom za posao možeš poslati na e- mail: posao@djuricmbb.com ili putem forme ispod. Upitnik za posao u pisanoj formi možeš pronaći i predati u svakoj našoj poslovnici.